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明升m88娱乐:优化博士后创新创业综合发展环境
时间:2022/12/10 20:55:08 作者: 来源: 阅读:30 评论:0内容摘要:有了戒指和土壤,上海也不忘打出自己的王牌。今天,2022年上海市“超级博士后”奖励计划入选人员代表也来到现场领奖。“超级博士后”是上海自2018年起根据国家“博新计划”推出的博士后专属激励计划,对入选的全职博士后提供两年共计30万元的奖励,旨在支持上海优秀博士后在重大科学研究和核心技术突破方面发挥带头作用。目前已成为上...有了戒指和土壤,上海也不忘打出自己的王牌。今天,2022年上海市“超级博士后”奖励计划入选人员代表也来到现场领奖。“超级博士后”是上海自2018年起根据国家“博新计划”推出的博士后专属激励计划,对入选的全职博士后提供两年共计30万元的奖励,旨在支持上海优秀博士后在重大科学研究和核心技术突破方面发挥带头作用。目前已成为上海市聚集和留住优秀青年科研人员的“王牌”项目,明升m88娱乐形成了从国家到地方的优秀博士后资助体系。
在已实施的4批“超级博士后”中,共有1675名博士后获得资助,总资助金额达5亿元。2022年,上海进一步加大对“超级博士后”的支持力度,第五批“超级博士后”入选比例达到当年入境总人数的30%,资助优秀博士后760人。
在科教兴国战略、人才强国战略和创新驱动发展战略的指导下,上海培养了3万多名博士后,他们逐渐成长为上海科技创新的生力军和主力军,引领着各领域前沿技术的探索和创新。目前,上海有近8000名博士后,上海博士后数量创历史新高,大部分出境博士后已成为单位创新团队的领军人才和骨干,在建设高水平创新人才队伍、关键核心技术研究、推动高质量发展等方面发挥了重要作用。
上海市人力资源和社会保障局表示,上海市正在积极研究出台相关措施,优化博士后创新创业综合发展环境,确保博士后开展科技研究和国际合作。此外,上海将进一步深化人才发展体制机制改革,出台优化科技创新领域专业技术人才评价和使用的新举措,深入开展人才评价和创新试点,通过设置“直通车”和“推荐制”两个专门通道,进一步“破四只”、优结构。探索比试、教育、评价相结合,引进国际评价标准等,实现职称评价结果与聘任、考核、晋升的用人制度相衔接,真正做到人尽其才、才尽其用。用它来改变世界。
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